Les négociations dans les assurances sont dans l'impasse

05/09/2023 | FR / NL

Les négociations sectorielles dans les assurances (commission paritaire 306) sont dans l'impasse. Une délégation en front commun syndical s’est dès lors présentée à la commission paritaire le lundi 4 septembre pour y tirer la sonnette d'alarme. Les syndicats notent que les employeurs cherchent à gagner du temps afin de ne pas accéder à notre cahier de revendications pour 2023-2024.

Que demandent les syndicats ?

Dans notre cahier de revendications, nous demandions une avancée en matière de pouvoir d'achat et une CCT réglant la déconnexion. Nous avancions aussi des moyens d’appréhender les risques climatiques et le vieillissement de la population, qui auront un impact sur le secteur. Les travailleurs demandent également du soutien pour encadrer le recours à l'intelligence artificielle.

Enfin, les syndicats demandent un droit à la communication. Assez ironiquement, le télétravail structurel et les nouvelles technologies rendent plus difficile la communication directe avec les travailleurs. Les syndicats réclament dès lors un droit à la communication.

À ce jour, aucune avancée n’a été enregistrée au niveau du pouvoir d'achat ET même le projet de CCT « déconnexion » est sur la sellette. Le droit à la communication est systématiquement refusé par les employeurs…

Tout ce que les travailleurs des assurances demandent, c'est du respect pour le travail qu'ils effectuent dans des conditions souvent difficiles. Pendant ce temps, le temps passe et rien n’avance.

Une prochaine réunion est prévue le 26 septembre. Nous ne manquerons pas de vous tenir informés de l’évolution de la situation. Restez mobilisés, à l’écoute de vos délégués.

Ensemble, on est plus forts !

Pourquoi des négociations sectorielles ont-elles lieu ?

Tous les deux ans, les interlocuteurs sociaux de notre pays concluent un accord interprofessionnel (AIP) au sein du Groupe des 10. Cet accord peut porter sur différents sujets : pouvoir d'achat, fin de carrière, formation des travailleurs, durée et régimes de travail, discrimination au travail... Cet accord détermine une série de points qui constitueront le socle des négociations pour la conclusion de conventions collectives de travail (CCT) dans les secteurs, puis dans les entreprises. Des négociations sectorielles sont donc en cours, qui serviront de base à des accords d'entreprise ultérieurs. Il est important que les négociations sectorielles se déroulent bien afin que les travailleurs dans les entreprises disposent d'une base solide sur laquelle s'appuyer. L’AIP et les négociations sectorielles qui suivent constituent dès lors des accords de solidarité censés offrir sécurité et stabilité à tous les travailleurs, quels qu’ils soient.


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